Referenzen

„Durch das Coaching mit Frau Bunz habe ich deutlich mehr Klarheit und Bewusstsein in beruflichen und persönlichen Entwicklungsfragen gewonnen, insbesondere was eigene Ziele, Wünsche, Bedürfnisse und Treiber betrifft. Damit gelingt es mir nun, Dynamiken schneller zu erkennen und einzusortieren und herausfordernden Situationen gelassener zu begegnen. Das erleichtert mir unter anderem, als Frau in einem stark männerdominierten Umfeld authentisch und auf Augenhöhe zu agieren. Das Coaching hat mir sehr geholfen, mich in meiner Rolle als Führungskraft persönlich weiter zu entwickeln. Ich freue mich bereits jetzt darauf, wieder Coachingstunden bei Frau Bunz nehmen zu dürfen.“

Dr. Marina Kinschel
Head of Agile Transition, Data Analytics & Data2Business, Siemens AG

„Sehr gerne haben wir mit Ihnen an unserer Unternehmensvision gearbeitet. Wir haben es als sehr wertvoll erlebt, die Vorstellungen und Wünsche von uns beiden zu beleuchten ohne gleich zu werten. Die Einsichten und Perspektivwechsel, die wir dabei gewonnen haben, waren sehr spannend. So konnten wir Chancen erkennen und uns klar auf unsere gemeinsamen Ziele fokussieren. Zudem können wir jetzt bewusster und entspannter mit unseren Stärken und Schwächen umgehen. Ihr feines Gespür, Ihre unglaubliche analytische Klarheit hat uns beeindruckt. Es hat Spaß gemacht, jedem neuen Vorschlag und Schritt nachzugehen.“

Konrad Späth, Evelyn van Kempen
ZOMPPP People Process Passion

„Frau Bunz ist sehr professionell, korrekt, klar und scharfsinnig. Sie arbeitet mit einem breiten Methodenspektrum, das sie sehr sicher einsetzt. Dabei gelingt es ihr, stets den roten Faden im Blick zu behalten und relevante Dinge auf den Punkt zu bringen. Frau Bunz  ist sehr einfühlsam, lässt mir viel Zeit zur Selbstreflektion und baut, wenn sinnvoll, auch mal Achtsamkeitsübungen in das Coaching ein. Ihr psychotherapeutischer Hintergrund macht es zudem möglich, tiefere Zusammenhänge in der Persönlichkeit zu beleuchten, verschüttetes Wissen zu bergen und Muster zu erkennen. So kann ich passende Lösungen – häufig auch mehrere Alternativen – zu meinen Themen entwickeln.“

Connie D.
Leitung in einem Förderzentrum unter der Trägerschaft des DPWV

„Dieses Seminar hat nachhaltig die Führungskultur in unserem Unternehmen verändert. Davon profitieren alle, Mitarbeiter, Führungskräfte und die Organisation als Ganzes. Wir führen dieses Seminar seit Jahren durch, weil es so wertvoll für das Miteinander  ist. Für jeden Mitarbeiter gehört es zum festen Entwicklungsprogramm. Denn es ist uns wichtig, die Kraft der Emotionalen Intelligenz auf allen Ebenen im Unternehmen zu etablieren.“

Andreas Richstätter
General Manager, Adlon Intelligent Solutions GmbH

„Das Coaching bei Ihnen nutze ich immer wieder gerne als Zeit zur Reflektion in einem hektischen Beruf. Ich schätze Ihre Hartnäckigkeit und Ihren mühelosen Einsatz verschiedener Methoden an passender Stelle. Damit bieten Sie mir genau die Unterstützung, die ich brauche, um berufliche Entscheidungen zu treffen, schädliche Glaubenssätze aufzulösen, neue Wege zu denken und mich weiter zu entwickeln. Als frauenbewegte Frau fühle ich mich von Ihnen absolut angenommen.“

Isabel S.
Evangelisches Hilfswerk München, Einrichtungs- und Teilbereichsleitung Schwerpunkt Frauen 

„Hilfreich für mich war, was ich als „situatives Coaching“ bezeichnen will: Zu Beginn jeder Sitzung haben Frau Bunz und ich einfach nur geplaudert. Nach kurzer Zeit kam dann von ihr der Impuls, was gerade mein brennendes Thema sein könnte – und dann wurde konkret an dem gearbeitet, was mich beschäftigt. Ich konnte spüren, wie Frau Bunz „Coach sein“ definiert: Nicht sie findet eine Lösung für die Situation, sondern sie hilft, dass der Kunde seine Lösung findet.

Bemerkenswert war die Palette an Themen, die wir bearbeitet haben – von Führungs- und Organisationsthemen in der eigenen Abteilung über persönlich belastende Situationen bis hin zu Fragen der Gesundheit und individuellen Weiterentwicklung. Aus jeder Sitzung habe ich konkrete Umsetzungsschritte mitgenommen. Damit gelang mir eine nachhaltige Verhaltensänderung, insbesondere im Führungsverhalten. Nach jedem Termin ging es mir ein bisschen besser und ich konnte motivierter in die Zukunft blicken. Im Übrigen habe ich viele der kleinen Alltagshelfer als Erinnerungsstützen noch heute im Büro!

Beeindruckt hat mich auch, wie professionell Frau Bunz jede Sitzung vor- und nachbereitet hat. Nie hat sie vergessen zu fragen, ob ich mit den Umsetzungsschritten ein Stück weitergekommen bin. Hilfreich fand ich auch, dass Frau Bunz mit völlig unterschiedlichen Methoden arbeitet und sie spontan dem jeweiligen Inhalt anpasst. Das hat stets perfekt gepasst. Geschätzt habe ich zudem das große Empathievermögen von Frau Bunz, ihre ausgeprägte Fähigkeit, sich individuell auf ihren Kunden einzustellen.“

Peter Heck
Head of Employment Conditions in Germany, Siemens AG

„Wir arbeiten sehr gerne mit Frau Bunz  an den Themen, die uns im Leitungsteam beschäftigen, nutzen den Raum für die Kontakt- und Beziehungsarbeit. Durch die gemeinsame Reflektion und das Feedback gewinnen wir Sicherheit und Klarheit, können konstruktiv inhaltliche Lösungen von hoher Qualität entwickeln und unsere Handlungsfähigkeit verbessern. Wir schätzen die Fachlichkeit und Zugewandtheit von Frau Bunz , die gemeinsamen „Kernbohrungen“ in einem vertraulichen und menschlichen Setting.“

Barbara T. und Bettina S.
Leitung einer sozialen Einrichtung